Správa o udržateľnosti 2023
Predstavuje našu prvú Správu o udržateľnosti. Ako rodinná stavebná firma si uvedomujeme našu zodpovednosť voči budúcim generáciám. Veríme, že práve zodpovedné podnikanie nás vedie k tomu, aby sme našimi aktivitami prispievali k svetu, kde podnikanie, ochrana životného prostredia a zodpovednosť ku spoločnosti kráčajú ruka v ruke.
S rešpektom k prírode
E = Enviroment / Životné prostredie
Naše procesy, zásady, postupy a dopad, ktorý máme na životné prostredie, sa vzťahujú nielen na naše stavebné projekty, ale aj na našu spoločnosť.
Od roku 2019 je 90% vozidiel vo flotile DYNAMIK vybavených GPS a telematickými zariadeniami monitorujúcimi trasy a správanie vodičov. K šetreniu pohonných hmôt, a tým pádom k znižovaniu dopadu na životné prostredie, dochádza aj vďaka hybridnému pohonu. Mild-hybrid má podľa našich zistení nižšiu spotrebu v priemere o 3l/100 km.
Ako jedna z popredných firiem v sektore stavebníctva vyvíjame aktivity pre znižovanie emisie skleníkových plynov. Aktívne navrhujeme klientom inteligentné a nízkoemisné riešenia. Pre klientov úspešne implementujeme výrobu tepla z geotermálnych vrtov, inštaláciu tepelných čerpadiel alebo realizáciu zelených striech. Vieme zabezpečiť aj iné nízkoemisné, inteligentné a energeticky efektívne riešenia.
Analýza emisných dopadov týchto riešení v porovnaní s fosílnymi:
Tepelné čerpadlo: 0.322 kgCO2e/kWh
Výroba tepla z atmosférického plynového kotla: 0.4637 kgCO2e/kWh
Výroba tepla z geotermálneho zdroja: 0.122 kgCO2e/kWh
Komplexná analýza environmentálnych dopadov posudzuje aj dopad komodít, z ktorých sa betón vyrába. Na vyčíslenie vplyvu sa používa indikátor Sustanable Process Index (SPI) vyvinutý Technickou univerzitou v Grazi a meria množstvo emisií, ktoré vznikajú pri výrobe betónu. Emisie CO2 boli touto analýzou vyčíslené na úrovni 117 kg CO2 na 1m3 betónu alebo 0.0493 kg CO2 na 1 kg betónu.
Máme zavedenú metodológiu, ktorou vyhodnocujeme environmentálne riziká: frekvenciu ich výskytu, dopad na životné prostredie, ako aj ekonomický dopad. Uvedený postup je v súlade s európskymi štandardami SRS a konceptom „double materiality matrix“.
Od roku 2019 je 90% vozidiel vo flotile DYNAMIK vybavených GPS a telematickými zariadeniami monitorujúcimi trasy a správanie vodičov. K šetreniu pohonných hmôt, a tým pádom k znižovaniu dopadu na životné prostredie, dochádza aj vďaka hybridnému pohonu. Mild-hybrid má podľa našich zistení nižšiu spotrebu v priemere o 3l/100 km.
Ako jedna z popredných firiem v sektore stavebníctva vyvíjame aktivity pre znižovanie emisie skleníkových plynov. Aktívne navrhujeme klientom inteligentné a nízkoemisné riešenia. Pre klientov úspešne implementujeme výrobu tepla z geotermálnych vrtov, inštaláciu tepelných čerpadiel alebo realizáciu zelených striech. Vieme zabezpečiť aj iné nízkoemisné, inteligentné a energeticky efektívne riešenia.
Analýza emisných dopadov týchto riešení v porovnaní s fosílnymi:
Tepelné čerpadlo: 0.322 kgCO2e/kWh
Výroba tepla z atmosférického plynového kotla: 0.4637 kgCO2e/kWh
Výroba tepla z geotermálneho zdroja: 0.122 kgCO2e/kWh
Komplexná analýza environmentálnych dopadov posudzuje aj dopad komodít, z ktorých sa betón vyrába. Na vyčíslenie vplyvu sa používa indikátor Sustanable Process Index (SPI) vyvinutý Technickou univerzitou v Grazi a meria množstvo emisií, ktoré vznikajú pri výrobe betónu. Emisie CO2 boli touto analýzou vyčíslené na úrovni 117 kg CO2 na 1m3 betónu alebo 0.0493 kg CO2 na 1 kg betónu.
Máme zavedenú metodológiu, ktorou vyhodnocujeme environmentálne riziká: frekvenciu ich výskytu, dopad na životné prostredie, ako aj ekonomický dopad. Uvedený postup je v súlade s európskymi štandardami SRS a konceptom „double materiality matrix“.
Starostlivosť o ľudí
S = Social / Sociálna zodpovednosť
Staráme sa o našich zamestnancov i spoločnosť okolo nás. Vytvárame kvalitné pracovné prostredie s kultúrou podporujúcou začlenenie, a zároveň podporujeme zdravie a pohodu našich zamestnancov.
K pohode na pracovisku a efektívnej práci pomáha nielen príjemné pracovné prostredie v centrále DYNAMIK v Nitre. Pre zamestnancov vytvárame priestor na sebarealizáciu, organizujeme vzdelávaciu DYNAMIK Akadémiu a pravidelne zisťujeme mieru spokojnosti zamestnancov s firmou a poskytovanými benefitmi. Naši zamestnanci oceňujú aj pravidelné teambuildingy, denný prísun čerstvého ovocia, vitamínové balíčky, ale aj to, že spoločnosť dodržiava environmentálne princípy na stavbách aj v kanceláriách. A rovnako ako spoločnosť, aj naši zamestnanci sa zapájajú do nami podporovaných charitatívnych a sponzoringových projektov.
Nad rámec našich povinností je nastavený aj formálny charakter BOZP, a to aj vo vzťahu k dodávateľom. DYNAMIK vníma problematiku BOZP ako priestor na spoluprácu, ktorú upravuje aj náš strategický Etický kódex dodávateľov spoločnosti DYNAMIK HOLDING, a.s. Ten stanovuje povinné minimálne požiadavky v oblasti BOZP, životného prostredia a požiadavky pre princípy poctivého podnikania, a v oblasti ľudských práv a pracovných štandardov.
Tieto princípy sa uplatňujú nielen v riadení firmy, vo vzťahu k zamestnancom a dodávateľom, ale sú aplikované aj vo vzťahu k užívateľom stavieb a okolitej komunite. Medzi komunitné benefity patrí napríklad inštalácia defibrilátorov na budovy alebo projekty revitalizácie a renovácie mestských parkov, ktoré DYNAMIK realizuje. Pre užívateľov budov sú to rôzne druhy dizajnérskych riešení podporujúcich napríklad zelenú mobilitu (stojany na bicykle). V regiónoch, kde sme vybudovali priemyselné stavby pre zahraničných investorov, sme prispeli k tvorbe pracovných miest.
K pohode na pracovisku a efektívnej práci pomáha nielen príjemné pracovné prostredie v centrále DYNAMIK v Nitre. Pre zamestnancov vytvárame priestor na sebarealizáciu, organizujeme vzdelávaciu DYNAMIK Akadémiu a pravidelne zisťujeme mieru spokojnosti zamestnancov s firmou a poskytovanými benefitmi. Naši zamestnanci oceňujú aj pravidelné teambuildingy, denný prísun čerstvého ovocia, vitamínové balíčky, ale aj to, že spoločnosť dodržiava environmentálne princípy na stavbách aj v kanceláriách. A rovnako ako spoločnosť, aj naši zamestnanci sa zapájajú do nami podporovaných charitatívnych a sponzoringových projektov.
Nad rámec našich povinností je nastavený aj formálny charakter BOZP, a to aj vo vzťahu k dodávateľom. DYNAMIK vníma problematiku BOZP ako priestor na spoluprácu, ktorú upravuje aj náš strategický Etický kódex dodávateľov spoločnosti DYNAMIK HOLDING, a.s. Ten stanovuje povinné minimálne požiadavky v oblasti BOZP, životného prostredia a požiadavky pre princípy poctivého podnikania, a v oblasti ľudských práv a pracovných štandardov.
Tieto princípy sa uplatňujú nielen v riadení firmy, vo vzťahu k zamestnancom a dodávateľom, ale sú aplikované aj vo vzťahu k užívateľom stavieb a okolitej komunite. Medzi komunitné benefity patrí napríklad inštalácia defibrilátorov na budovy alebo projekty revitalizácie a renovácie mestských parkov, ktoré DYNAMIK realizuje. Pre užívateľov budov sú to rôzne druhy dizajnérskych riešení podporujúcich napríklad zelenú mobilitu (stojany na bicykle). V regiónoch, kde sme vybudovali priemyselné stavby pre zahraničných investorov, sme prispeli k tvorbe pracovných miest.
Spôsob, akým fungujeme
G = Governance /
Korporátne riadenie
Vysoká profesionalita, tímový duch, efektívna organizačná štruktúra a dodržiavanie etických zásad, ktoré zaručujú transparentnosť a významne prispievajú k tomu, aká dôveryhodná a zodpovedná spoločnosť sme.
Riadenie spoločnosti v súlade so stratégiou ESG
Spoločenský prínos DYNAMIK-u je zdokumentovaný viacerými celoštátnymi oceneniami.
Merkúr 2020
Ocenenie za najväčšiu zaplatenú daň z príjmov a dodržiavanie daňovej disciplíny
SLOVAKIA BEST MANAGED COMPANIES 2022
Najlepšie riadená spoločnosť na medzinárodnej úrovni
TOP 10 zamestnávateľov
Stabilne umiestnenie na Slovensku v stavebnom odvetví
TREND TOP 2023
Rodinná firma roka
SLOVAKIA BEST MANAGED COMPANIES 2023
Najlepšie riadená spoločnosť na medzinárodnej úrovni
Finalista EY 2023
Podnikateľ roka
Certifikáty & Udržateľnosť
- ISO 9001 Systém manažérstva kvality
- ISO 10006 Manažérstvo kvality v projektoch
- ISO 14001 Systém environmentálneho manažérstva
- ISO 45001 Systém bezpečnosti práce a ochrany zdravia pri práci
Overené environmentálne manažérstvo podľa schémy EMAS
